2018年8月30日上午，按照省卫计委党组的统一安排，我院召开党委会，学习了中共陕西省卫生计生委党组关于印发《委机关及委直属单位开展干部作风问题排查整改工作实施方案》的通知（陕卫党发〔2018〕33号）精神，会议要求与会人员要提高政治站位，高度重视干部作风问题排查整改工作，并研究讨论了我院的干部作风问题排查整改工作实施方案，要求全院上下积极行动起来，落实好此项工作。

下午，我院在学术厅组织召开了全院干部作风问题排查整改工作动员会，院领导班子成员、全院干部职工150余人参加，会议由高彦斌副院长主持。会上，高彦斌副院长组织学习了习近平总书记《纠正“四风”不能止步 作风建设永远在路上》的重要批示；仵倩红副院长组织学习了我院《开展干部职工作风问题排查整改工作实施方案》。

党委书记甘昭平在会上做了动员讲话，他说，干部职工的作风问题排查整改工作时间紧、任务重，按照卫计委有关会议安排，和中共陕西省卫生计生委党组关于印发《委机关及委直属单位开展干部作风问题排查整改工作实施方案》的通知精神，就我院开展干部作风问题排查整改工作讲三个方面的意见：一是要统一思想，提高政治站位。各部门要高度重视此次干部职工作风问题整改排查工作，要切实提高政治站位，把思想和行动迅速统一到委党组关于干部作风整改的决策部署上来，统一到院党委的决策部署上来，结合我院实际聚焦各科室部门尤其是行政、窗口部门在作风方面的突出问题，务必抓好整改落实，切实推动全院干部作风持续改进优化。二是要严格按照实施方案的要求，尽快认真开展自查自纠工作。各部门利用晨会立即传达本次会议精神、学习有关文件并对此项工作进行安排部署，各部门要根据各自工作性质和特点，认真梳理关于工作作风方面的突出问题，认真开展自查自纠，建立整改台账并责任到人，确保作风问题整改工作落到实处，并切实得到整改解决。三是对发现的典型问题，拿出整改措施，建立长效机制。针对存在的问题，进行深刻的剖析，深挖问题根源，研究制定切实可行的整改方案，完善相关制度，建立干部职工作风建设的长效机制，使我们的干部职工工作作风确有转变，更好为广大的患者服务，为提高全院干部职工的精神风貌，为健康陕西和医院全面发展做出积极贡献。