为加强医师执业管理，规范医师执业行为，提高医师素质，确保医疗质量和医疗安全，根据卫生部、卫生厅《医师定期考核实施办法》等有关文件精神，院领导高度重视，召开了专题布置会议。我院于11月至12月20日在全院开展了2011年度医师定期考核工作，现将工作情况简要总结如下： 一、健全组织，加强领导 医师定期考核工作是加强医师管理，提高医师素质，促进医师不断更新知识、技能，提高专业技术能力和水平，保证医疗质量和安全的重要手段之一。为了切实做好此项工作，我院根据卫生部《医师定期考核管理办法》、《卫生部办公厅关于进一步做好医师定期考核管理通知》，拟定了《陕西省结核病防治院医师定期考核实施方案》，成立了医师定期考核委员会领导小组及考核委员会专家库，由院长担任领导小组组长，书记、副院长、副书记担任副组长，医务科为考核办事机构，负责制定医师定期考核工作制度及考核细则，明确职责，夯实责任。 二、加强宣传，落实工作 院领导高度重视，于11月上旬召开了专题会议，由刘锦程院长主持会议。会议学习了《医师定期考核管理办法》、《卫生部办公厅关于进一步做好医师定期考核管理通知》、《陕西省结核病防治院医师定期考核实施方案》及医师定期考核资料汇编信息录入要求，按照文件精神要求及时完成网上登录信息填报工作，完成了我院医师定期考核启动任务。对于本院医师定期考核人员，组织医师对其进行学习，上报人数73人，其中申报简易程序29人，一般程序44人。 我院组织专家认真讨论、严密出题，并抽调专家组成考核监考小组，制定监考制度，于12月19日采取综合笔试的方式进行考核。监考小组认真履行监考职责，严肃考场纪律，保证考试的客观、科学、公正、公平。应考人数44人，实考人数44人，合格人数44人。 12月20日举办了简易程序专题述职报告会，由院领导担任评委。应考人数29人，实考人数29人，合格人数29人。会议由牛国强副院长主持，院长刘锦程和书记郭刘家分别做了重要讲话。 三、考核工作中存在的缺点 业务考核中仍存在一些问题，因时间仓促，少数人员准备不足，导致考试成绩参差不齐。在以后的工作中，我们将针对实际存在的问题，认真研究分析，切实加强解决，努力做好医师定期考核工作，促使全院的医疗服务水平逐年稳步提高，为人民群众提供安全的服务。